为充分调动市场和社会力量，发挥经营性人力资源机构在服务企业方面的作用，搭建人力资源供需对接平台，缓解企业用工需求，2月22日，石排人社分局召开了人力资源供需对接交流会。气派、佳禾、旺盈等24家镇重点企业及10家优质经营性人力资源机构应邀参加。

▲会议现场

会上，石排人社分局局长梁自福介绍了助力企业的十项保障用工服务措施，希望各企业能结合实际情况，充分用足用好用活人社分局十项服务措施，共同解决节后企业“用工难”问题。接着，人社分局业务骨干代表先后就就业创业、技能培训、人才补贴、社会保险等政策进行介绍，为企业送上助企政策支撑。

▲人社分局局长梁自福介绍十项保障用工服务措施

最后，各人力资源机构分别介绍了各自的服务优势，推介了本机构的人力资源服务产品，并与参会企业分享了过往服务企业的案例。双方围绕企业参保问题、用工缺工情况，人才招聘战略，企业招人留人，人力资源市场机构如何助力企业克服缺工难题积极发问，并献计献策，提出了很多有益于下步工作的建议和意见，并进行了深入有效的对接，为推动全镇就业工作健康发展和高质量服务企业奠定了坚实基础。

▲人力资源机构代表发言

下来，石排人社分局将继续加强与优质人力资源服务机构、高职院校的合作，积极搭建平台，实现与企业的精准对接，通过面对面交流、心贴心服务，有效帮助企业缓解用工短缺问题。切实以企业发展需求、人才发展需要为导向，全力提升人力效能，推动人社事业再上新台阶。

▲企业代表发问