近日，松山湖管委会修订《东莞松山湖高新区推动港澳人才创新创业实施办法》。根据最新修订的《办法》，不同学历的港澳人才来松山湖创业、就业和实习均可获得一定补贴，最高奖励100万元。

早在2019年，《东莞松山湖推动港澳人才创新创业实施办法》出台实施。2022年3月28日，松山湖又对该《办法》进行修订，修订后的《办法》更注重对港澳人才创业项目落地的支持。

新修订的《东莞松山湖高新区推动港澳人才创新创业实施办法》有六章共二十七条，包括总则、支持对象、支持措施、申报与审批流程、监督管理、附则。其中，补贴分为港澳青年个人及项目。

港澳人才创新创业项目可享一次性10万元补贴

《办法》规定，港澳创业企业在东莞松山湖港澳青年创新创业基地注册成立满6个月，可申报启动资金奖励，通过评审后一次性给予10万元奖励。

港澳创业企业在基地注册成立3-5年，可申报快速成长奖励，通过评审后一次性给予50万元奖励，每年奖励企业数量不超过10家。获得项目启动资金奖励的港澳创业企业，应在获得该奖励满一年后再申报快速成长奖励。

港澳创业企业在基地注册成立5-10年，可申报发展成效奖励，通过评审后一次性给予100万元奖励。每年奖励企业数量不超过3家。获得发展成效奖励的港澳创业企业，应在获得该奖励满一年后再申报发展成效奖励。

就业最多一次性可获20万元奖励

在港澳人才引进方面，修订《办法》对新引进人才发放综合补贴，2019年1月1日后来东莞松山湖港澳青年创新创业基地就业，工作满一年，符合以下条件的港澳籍人才，可享受综合补贴。

其中，港澳副学士（包括香港专上教育与澳门高等专科院校）及高中毕业生每人补贴1万元，一次性发放；本科生每人补贴3万元，一次性发放；硕士研究生每人补贴6万元，分2年等额发放；博士研究生每人补贴20万元，分3年按3:3:4比例发放。

修订《办法》还支持港澳籍在校生或港澳高校内地学生到园区企业实习，按其实习时间给予补贴。本科生每人每月补贴1000元，每年补贴时间不超过6个月；硕士研究生每人每月补贴1500元，每年补贴时间不超过10个月；博士研究生每人每月补贴2500元，每年补贴时间不超过10个月。

“综合性生活补贴是在原有的基础上进行了升级。他们过来实习，有实习补贴；他们过来这里就业，我们对他的聘用单位所在公司也有补贴。我们希望通过这些综合性的手段和措施，让港澳青年可以在松山湖安居乐业。”松山湖人社分局副局长冯淑敏说。

松山湖创龙智慧科技（东莞)有限公司是一家由香港青年创立，以研发不同类型的增强现实方案为核心的企业。运营近三年来，该公司与东莞多家企业有合作，也是国内顶级企业的合作伙伴。

公司经理覃小燕表示，企业的快速发展，得益于东莞鼓励港澳青年创业的系列“政策礼包”。其中，最近修订实施的《东莞松山湖高新区推动港澳人才创新创业实施办法》，对于企业吸引人才和留住人才以及今后发展来说，都有极大的帮助。“这个政策的出台，我觉得真是一场‘及时雨’。2021年年底，我们公司在香港招了一批大学生，如果他们顺利入职又符合条件的话，将有补贴，对他们和公司来说都是个好消息。”

而作为松山湖港澳青年创新创业基地分站点之的林润智谷，为港澳人才与其创新创业企业提供扶持，加速港澳及国际优秀科创成果转移转化。2021年6月，林润智谷协助第一批5个入驻项目顺利通过落户奖励评审，分别获得10万元的落户奖励。

（记者 梁晓云 陈永中）