（会议现场）

（董事长方植宁）

（校长叶小明）

（党委书记邓成良）

会上，党委书记邓成良、常务副校长李玉春、副校长陈粟宋、副校长朱敏、校长助理方颖珊、董事长助理兼校长助理易晓爽、校长助理罗璋分别就分管工作作总结汇报及新学期部署。

（常务副校长李玉春）

（副校长陈粟宋）

（副校长朱敏）

（校长助理方颖珊）

（董事长助理兼校长助理易晓爽）

（校长助理罗璋）

学校围绕实现高质量就业的发展目标，从党建、招生、科研、教学、人才引进、学生管理、后勤服务等方面开展了一系列精准而深入的工作。本学期将继续深入贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述和对广东系列重要讲话、重要指示批示精神，与学习贯彻省党代会精神贯通起来，紧盯学校“十四五”教育改革发展目标任务，进一步加强党建工作，以政治建设为统领，围绕学校高质量发展的目标，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人，各职能部门结合“发展、巩固、充实、提高”的八字方针，扎实开展各项工作。

一方面，学校着力推动人才培养和教学管理改革，不断健全人事管理体系、落实人才强校战略，立足现实，认清形势，努力打造具有本科水平及特色的专业。结合创建“省域高水平高职院校”及学校实际，有效组织实施“提质培优行动计划”和“省民办学校双计划”以及“创新强校工程”，确保专业建设、人才培养质量稳步提升。

另一方面，学校积极主动作为，深化产教融合，紧密对接企业，通过深入开展“书记校长访企拓岗促就业”活动、成立校友会和乡村振兴研究院、承接政府和社会项目等措施实现资源共享和流通，提升学校品牌认可度，为创新毕业生的实习就业提供了充足的资源和契机。

通过大力推进高质量就业的行动方针和拓展各类招生渠道等措施为学校招生保驾护航，其效果堪称立竿见影。今年创新学院不仅圆满完成2022年广东省高考招生录取工作，高考志愿满档，投档线远超专科分数线，而且在录取人数和录取生源质量上均创历史新高，仅在2022年夏季高考录取中学生总分超过400分的就达到401人。

这份来自社会各界和师生家长的认可并非一朝一夕之功。各职能部门和二级学院以《国家职业教育改革实施方案》为指导方针，抓住职业教育时代机遇，落实立德树人的根本任务，提前布局、细致分析、重点突破，对内坚持推行“五大亮点工程”、“六项制度”、“中高职贯通培养改革试点项目”、“1+X证书制度试点”、“智慧校园”等重点项目；对外紧密对接东莞“4+5”产业集群，及时调整社会所需专业，通过官微、视频号、莞香号等新媒体平台全方位加强全媒体领域的宣传，全面打响广东创新科技职业学院的品牌知名度和认可度。

对此，校长叶小明作重要讲话，他高度肯定以高质量就业作为总方针的发展路线，就当下学校整体办学形势作了深入浅出的分析，要求全体干部同心同德、攻坚克难、内外兼修，加强就业引导，要意识到高职院校要实现高质量就业，就必须持续保持多元互动、多向协动、多方联动的就业机制。要充分明晰就业市场需求，积极采用校企合作、工学结合的人才培养模式，加强专业的适用性，提升职业教育人才培养的精准度和适用度。叶小明表示，大环境带给我们诸多挑战，但是多层次、立体化的高质量就业路径将促成对学校招生的共育反哺。

董事长方植宁对2022-2023学年第一学期学校综合实力受到学界和业界的认可表示高度的肯定。