人勤春来早，实干正当时。连日来，南城人社分局多措并举，通过征集重点企业用工需求、跨省跨市开展劳务对接、举办各类专场招聘活动等，力促员工有序返岗，力保重点企业稳定用工，为推动街道经济实现“开门红”提供坚实的人才保障。
跨区架起劳务输送桥
南城人社通过跨区域劳动力输出平台，主动“走出去”送岗位、送政策、送服务，为南城企业、异地务工人员牵线搭桥，为南城援企稳岗保就业提供人力支撑。
在广西玉林市开展2023 年“春风行动暨就业援助月”专场招聘会
2月1日至4日，由东莞市人社局牵头，南城人社分局组织辖内广东天福连锁商业集团有限公司、东莞康帝国际酒店、东莞宏远酒店、广东美宜佳便利店有限公司、广东嘉荣超市有限公司等5家企业，前往广西玉林市开展2023 年“春风行动暨就业援助月”专场招聘会、劳务对接和校企合作交流会，提供涉及运营储备干部、采购供应管理、销售经理等539个岗位需求，与企业达成初步就业意向有85人。
在南雄举行跨区域劳务合作签约仪式
2月2日下午，东莞南城、韶关南雄两地人社举行跨区域劳务合作签约仪式，双方围绕建立人力资源供需信息匹配机制，联合举办招聘会，加强南雄市劳动力与企业用工对接，签订劳务对接合作协议，提升两地协作效能，帮助企业解决用工需求。
2月3日上午，南雄市2023年“南粤春暖”暨“重点用工企业”专场招聘会在南雄市三影塔广场举办，南城的东莞迎宾馆酒店、东海海都餐饮2家企业代表参加现场招聘，提供餐饮、服务员等50个工作岗位，现场初步达成就业意向37名。
瞄准需求精准对接
全面落实就业优先政策，南城人社分局提前研判谋划，组织企业开展供需对接会，瞄准企业集中用工需求，开展春风行动等系列活动，实现人岗快速对接，确保重点用工企业复工有序、运行稳定。
组织召开供需对接会
2月2日上午，南城人社分局组织辖区内广东数夫软件有限公司、广东汇齐新材料有限公司等10家重点企业、倍增企业，与高地、博思云、才库、智通等4家优质人力资源服务机构开展供需对接会，企业与人力资源服务机构展开交流探讨，面对面建群，加强对接沟通，供需双方针对性匹配，有效提升对接效果。
2月4日下午，南城人社分局联合街道团委、退役军人服务中心、残联等部门在莱蒙商业中心“就莞用”广场举行南城街道“春风行动暨就业援助月”专场招聘活动。
举行南城街道“春风行动暨就业援助月”专场招聘活动
招聘会组织了华嘉食品、三鼎集团、通莞科技等23家优质重点企业参与，提供了包括软件技术开发工程师、网络运营维护、直播运营等870个工作岗位，现场吸引求职者约600多人前来应聘，与企业达成初步就业意向有108人。南城人社分局还现场设置咨询区，为求职者提供推荐就业、政策咨询、职业指导等服务。
接下来，南城人社分局将继续多点发力，加强跨区劳务协作，搭建供需对接桥，依托“就莞用”广场组织企业开展线上线下招聘活动、校企合作、异地劳务招聘、人力资源机构对接会，参加东莞“名企名校行”招才引智活动，帮助解决用工需求，助力企业高质量发展。
