我是大队长|洪新:筑牢“五过硬” 当好海事现场巡航执法“排头兵”
东莞海事局 2026-05-22 19:26

在珠江口狮子洋东岸,上接广州、下连深圳、辖区涵盖八条水道的沙田海事处,有一位以“五过硬”为标尺、带头冲锋在一线的海事基层带头人。他抓思想、强业务、严管理、优服务、守廉洁,带领大队在复杂通航环境中破难题、保安全,用实干和担当守护辖区水上平安。他就是东莞沙田海事处西大坦海巡执法大队副队长(主持工作)洪新。



东莞沙田海事处西大坦海巡执法大队副队长 洪新



在“清风海事处处行”上发言

图源:沙田海事处

自2023年6月到西大坦海巡执法大队任职以来,面对辖区“三多”(货物种类多、泊位多、桥梁多)、“一大”(船舶流量大)、“一杂”(通航环境复杂)、“一快”(港口吞吐量增长快)的严峻挑战,他坚持政治引领与业务攻坚深度融合,深入推动“四定三限”“早禁晚清”“数智赋能”等一系列务实管用的举措,牵头建立“三张清单”全周期执法管理机制,带领大队在防范船碰桥、商渔船碰撞、提升智慧监管效能等方面取得显著成效,成为东莞海事系统基层执法的一面旗帜。



01

思想过硬:

政治引领落到日常、用在关键

组织青年突击队开展夜巡

图源:沙田海事处

大队工作头绪多、压力大,思想上一旦松劲,安全防线就容易失守。洪新深知,只有学习不断线,才能关键时刻冲得上。他利用党小组会、碰头会将“第一议题”与当周监管重点紧密结合,在防台防汛、春运、国庆等重点时段,组织学习习近平总书记关于安全生产、防灾减灾救灾的重要论述,对照辖区风险点逐一过筛,确保学习不空、运用自觉。每逢春运、春节、清明、五一等重点时段,他牵头成立“先行”青年突击队,带领并引导青年干部在急难险重任务中实行提级管控和任务包保,每次任务后开展后评估,将可复用的做法固化为标准。队员们说:“队旗扛在肩上,责任就落在脚下。”思想过硬的最终体现,就是拉得出、顶得上、打得赢。



02

业务过硬:

盯住风险点,用好“三板斧”

针对沙田辖区桥梁多、船舶流量大、通航环境复杂等特点,光靠人海战术不行。洪新重点聚焦三类最让人“睡不着觉”的风险,每类都摸索出一套管用的办法,形成行之有效的监管“三板斧”。


01

第一板斧:

“四定三限”保障桥区安全

在沙田辖区的43座通航桥梁中,白鹭桥通航净空高度低、汛期水流湍急,通航环境复杂,是防范船碰桥的重点和难点。为保障桥区通航安全,洪新牵头实施“定船型、定船舶、定船长、定锚泊数量”和“洪水期限航、能见度不良限航、水位异常限航”的“四定三限”措施,每年对通过白鹭桥的45艘限定船舶开展首次进港机电设备和船员履职能力专项检查,通过滞留和行政处罚等手段,清退船舶安全状况不良、船员履职能力低下船舶12艘,近年来辖区未发生船碰桥事故。

开展现场巡航

图源:沙田海事处


02

第二板斧:

“早禁晚清”严防商渔船碰撞风险

沙田辖区西大坦、立沙岛以及东莞水道杨公洲河段是防商渔船碰撞的重点水域,渔船进出先锋渔港经常与过往商船会遇。洪新根据渔船分布状况及习惯作业水域,针对性推行“早禁晚清”措施:每日早七至九点、下午三至五点对重点水域定点盯防;每周组织夜巡,打击碍航捕捞、水上非法垂钓等行为;每日开展4次电子巡航,重点监控杨公洲、先锋渔港商渔船锚泊秩序;每日清理邻近先锋渔港的锚泊商船。2025年以来,发现并通报碍航捕捞47宗、非法垂钓25宗,处罚渔船违章6宗,成功处置1起渔船走锚险情,初步建立商渔船航行、锚泊相分离的常态化管理制度。

与相关部门开展联合检查

图源:沙田海事处


03

第三板斧:

“数智赋能”提高智慧监管质效

沙田海事处人少业务量大,向科技要监管力、向数据要服务力,不仅是破解监管资源瓶颈的现实选择,更是推进海事高质量发展的必然要求。为充分发挥智慧监管质效,洪新牵头制定了《东莞沙田海事处智慧分中心建设方案》《东莞沙田海事处智慧监管工作指南》等制度,构建了智慧防控、远程核查、现场联动、协同处置等工作机制;同时制定《空巡大队建设方案》,将辖区划分A、B、C三级空巡区域,明确空巡要点、时长和频次要求,率先在全局开展常态化无人机空巡,与海巡艇、CCTV、智慧海事系统形成“海巡、陆巡、空巡、电巡”四巡一体。2025年,沙田海事处开展电子巡航4649次,远程立案处罚121件,智慧海事竞赛获全局第一,科技真正成为为基层减负增效的硬核力量。



03

管理过硬:

“三张清单”管住执法全周期

对船舶开展安全检查

图源:沙田海事处

大队管理最怕“随意性”——选谁查、怎么罚、罚没罚到位,如果凭感觉,迟早出问题。洪新牵头制定辖区“轻微免罚、罚教结合、重违必惩”三张清单:对文书填写瑕疵、未随船携带船员证件等危害程度较轻的情形实施轻微免罚,采用“警示教育+及时纠正+书面承诺”替代处罚;对一次执法发现多项违法行为,结合违法情节、危害后果、安全意识等具体情形,按照分类处理、教育优先、处罚跟进的原则,制定罚教结合清单,综合运用学法免罚、安全约谈、双共通报等手段,努力推动执法力度与执法温度的统一;对超载、配员不足、非法洗砂洗泥等严重违法行为列入重违必惩清单,综合运用安检滞留、行政处罚等手段,从严查处。



04

服务过硬:

“三条路径”做好服务船员的贴心人

深入乡村开展安全宣贯

图源:沙田海事处

洪新充分运用微信公众号开展“指尖普法”,精心编撰发布安全配员、规范开航前自查、防集装箱落水、防恶劣天气等实用便民指南10余篇,精准服务广大船员群众。他以“沙田镇商渔船联管中心”为平台,每季度组织开展“安全知识进渔村”、商渔船船长“面对面交流”等活动,大力宣贯《广东海事局辖区船舶安全航行规定》《广东沿海渔业船舶海上通航安全指引》等规范指引,有效提升渔船船员的遵章守法意识。针对沙田辖区船舶流量大、涉水风险高的特点,他牵头完善辖区防台工作指南、危险天气“叫应”等制度文件,推动建立协调联动、快速响应、高效应对的应急处置工作机制。2025年,成功救助2起突发重病船员,及时转运送治,以实际行动践行“人民至上、生命至上”理念。



05

廉政过硬:把“严管”体现在每一天的小事里

开展典型案例警示教育

图源:沙田海事处

洪新带头推行“一人一码一评价”,每次现场执法后由船员扫码评价执法规范与廉洁情况。他建立现场执法全周期闭环管理机制,按照查办分离原则,明确由不同岗位人员分别执行,并晾晒执法前选船派工、执法中结果反馈、执法后跟踪处置等环节,实现选船派工、任务执行、定性裁量、结果处置各环节交叉监督、可追溯。针对处罚金额高、影响大的滞留案件,他定期对开展执法回访,严防吃拿卡要等行为。他每月在大队组织召开全过程监督专题会,开展典型案例警示教育,在“八小时外”他带头接受位置抽查、酒精检测,净化社交圈。近年来,西大坦大队无一人违纪违法。



实干争先载荣誉 基层一线践初心



洪新以“思想过硬、业务过硬、管理过硬、服务过硬、廉政过硬”为标尺,带领西大坦大队在复杂水域守牢安全底线,在科技赋能中提升监管效能,在制度创新中优化执法服务。他用责任和担当诠释了新时代海事基层大队长的排头兵本色,为交通强国建设贡献着坚实的基层力量。



供稿|沙田处

审核|肖敏

编辑|沙田处 宋文嘉

审核|肖敏 蓝童

  • 关键词:执法,海事,辖区,巡航,沙田,渔船,海事处,船舶,安全,船员
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2026-05-22 19:26:47
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