近年来，东莞与铜仁跨越千里山海、持续深化东西部协作，以常态化帮扶护航高质量发展，将跨越千里的“山海情”一步步转化为乡村振兴的“实景图”。在贵州铜仁市万山区，东莞东城组团（东城、洪梅、石碣、水乡管委会）全方位深耕产业、劳务、人才、消费、民生等领域，让协作红利扎根基层、惠及万家，为万山乡村全面振兴注入源源不断的强劲动能。

共建帮扶园区 搬迁群众家门口稳就业

在万山区龙生社区塞拉芬（铜仁）服饰有限公司生产车间，机器轰鸣，裁剪、缝制、锁边、整烫等工序有序衔接，工人们分工协作，一派热火朝天的生产景象。

“今年9月已完成服饰订单生产60余万件，实现产值1000余万元，生产经营态势稳中向好。”该企业行政主管张进平介绍，塞拉芬是目前万山区规模最大的服装生产企业，主营医护工装、休闲居家服饰，产品销往欧美市场。凭借稳定的产品品质，企业海外市场订单充足，目前正积极对接韩国、新加坡等海外项目，计划2027年进一步拓展海外布局。

这家产销两旺的企业，正是东西部协作招商引资的成果缩影。近年来，东莞东城组团累计投入3100多万元，高标准建成粤黔协作・莞铜共建龙生易地搬迁后续扶持产业园。园区全部建成后，可引进劳动密集型企业10家以上，覆盖石阡、印江、松桃、思南等跨区县的8个易地扶贫安置点、4万余名搬迁群众，可带动5000余名搬迁群众实现家门口就业。

依托园区完善的配套与周边充足的劳动力资源，塞拉芬于2025年9月正式投产，租赁标准化厂房7500平方米，开通2条生产线，年产能可达200万件，预计2026年实现营收3000万元。企业负责人表示，万山紧邻怀化交通枢纽，两地相距仅114公里，可高效衔接珠三角物流网络，转运成本大幅降低；厂区2公里范围内集聚了旺家、龙生、龙都等多个易地搬迁社区，技能工人储备充足、招工便捷，加上园区厂房配套完善，企业实现了“拎包入驻、快速投产”。

“搬到龙生社区后，家门口就有工厂、学校，最重要的是能照顾家人。”居民李女士此前在外务工十余年，2025年为照顾读书的孩子返乡入职塞拉芬。如今她每天步行十多分钟就能到岗，每月工资3500到4000元，多劳多得、收入稳定，真正实现了“顾家、就业两不误”。

万山区龙生社区居委会副主任田景艳介绍，借助采用“东莞出资、万山出地”的共建模式，核心目标就是带动搬迁群众就近就业、稳步增收，目前已有9家企业正式入驻。“我们紧盯项目建设进度，同步前置就业服务，多渠道开展招工宣传，登记群众就业信息，提前储备本地劳动力，确保厂房完工即可投产、符合岗位需求的群众登记即可上岗。”

“黔味”出山入湾 深山好物直通湾区餐桌

乘着东西部协作发展东风，万山区紧扣粤港澳大湾区“菜篮子”保供需求，布局现代山地特色高效农业，高标准建成“菜篮子”蔬菜保供基地与现代化蛋鸡养殖基地，让优质“黔味”跨越千里入大湾区，也让粤黔协作的纽带越系越紧。

（图片来源：微万山）

在贵州百汇源蔬菜基地，连片大棚的藤蔓间缀满脆嫩饱满的黄瓜，农户们穿梭其间，采摘、分拣、打包同步推进。基地负责人杨元桃介绍，基地全程对标大湾区食品安全标准推行订单种植，品质可追溯。蔬果走冷链专线，8到9小时即可直达大湾区市场，实现头天采摘、次日上桌。

作为官方认定的粤港澳大湾区“菜篮子”供给基地，基地通过压茬播种、四季轮作实现全年不间断供货，当前主营黄瓜、辣椒两类单品，仅黄瓜种植面积就达100余亩。杨元桃表示，基地和大湾区企业签订了长期供货协议，销量、渠道都有保障，“接下来还会扩大种植规模、丰富果蔬品类，让更多万山优质蔬菜走进湾区。”

（图片来源：微万山）

蔬菜出山的同时，万山的优质禽蛋同样走俏大湾区市场。在万山区鱼塘乡的100万羽蛋鸡养殖基地，标准化养殖笼架整齐排列；中央集蛋库内，工作人员对新鲜鸡蛋进行分拣、装箱，随后发往大湾区各大市场。

“我们的鸡蛋在广东市场反响很好，尤其是东莞、深圳两地，日均发货15万枚以上，月均输送超460万枚。”贵州准宏生态农业生产车间负责人陈杰介绍，公司已建成5栋鸡舍，其中4栋稳定运行，存栏蛋鸡48万羽，日产鸡蛋45万枚，主要销往广东地区。从项目规划、建设到投产运营，粤黔协作全程赋能，彻底改写了万山传统散养的蛋鸡养殖模式，推动产业向标准化、精细化、智能化转型。

2025年，基地年产值达5200余万元，实现“产业兴、集体强、村民富”良性循环。据统计，基地累计带动50余名村民长期稳定就业，创造务工收入近400万元；企业还推出“保底分红+效益分红”模式，按投入资金5%的比例分红，累计为村级集体经济增收22万元，带动周边880多户2700余名群众共享88万元发展红利。

订单式培育+组团式帮扶 东部优质教育落地万山

随着东西部协作不断走深走实，东莞东城组团聚焦学校结对、师资共育、教研协同、资源共享等核心任务，全力推动东部优质教育资源向万山延伸，为山乡孩子点亮成长之路。

铜仁市第二十九小学教师李春芳，是万山 “订单式” 骨干教师培育项目的受益者之一。2025年，她赴东莞东城完成为期一个月的跟岗研学，归来后结合山区学生的学习特点，创新推出“诗词闯关”互动课堂，以小组研讨、趣味答题、情景演绎等形式开展古诗文教学。经过一年的教学实践，课堂氛围愈发活跃，学生参与度显著提升，读写综合能力稳步增强。“出去学习最大的收获是打开了教学思路，不再是单向灌输，而是引导孩子主动思考、爱上学习。”李春芳表示。

（图片来源：微万山）

万山区依托东莞东城组团对口帮扶资源，创新推行“订单式”师资培育+“组团式”驻校帮扶双帮扶模式，通过师资互派、教研共建、资源共享，补齐山区教育发展短板，厚植师资根基、优化育人环境。东莞支教团队通过听课评课、师徒结对，把东部先进教育理念留在万山校园；并分批组织当地教师赴东莞跟岗研学，带回外来教学经验。

截至目前，万山区已选派近40名骨干教师赴东莞开展订单式研修，接收24名东莞优秀教师驻点帮扶，累计开展莞铜两地线上联合教研50余场，让东部优质资源落地万山教育一线。

教育提质，硬件是基础，软件是核心。在协作帮扶资金助力下，万山各受援学校硬件设施持续升级。作为重点示范帮扶校，铜仁市第二十九小学累计获得300万元协作帮扶资金，新建图书室、智慧录播室、美术书法室、校园电视台等场地，接入东莞慕课优质数字教育资源，引入醒狮社团、特色合唱等东莞特色校本课程，构建多元化育人体系。

铜仁市第二十九小学相关负责人介绍，依托组团式驻校帮扶、订单式师资培育两大平台，学校师资、教学、硬件、课后服务全方位升级。接下来，学校将持续沉淀帮扶成果，把短期帮扶红利转化为长效办学动力，办好家门口的优质教育。

携手同行，硕果盈枝。东莞东城组团以真情实意付出、真金白银投入、真抓实干帮扶，全方位推进多领域协作，交出了一份厚重温暖的协作答卷。据悉，两地党政主要领导带队互访调研超530人次，完善配套政策30余份；扎实开展劳务技能培训58期，助力2万余名农村劳动力实现稳定就业；做强消费帮扶，累计销售额超15亿元；推动41家企业落地万山，规范高效用好协作资金约2.7亿元，落地实施153个帮扶项目；深化人才双向培育，开展专题培训119期，累计培训干部人才6708人次。

一批批帮扶项目在万山大地落地生根，悄然改变着城乡面貌，也让基层群众真切感受到东西部协作带来的崭新变化。

（记者 马慧敏 苏燕红 万柏荣 王国春）